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1160 résultats trouvés
Slideshow FY 2025 Sales and business update-19022025.pdf
19/02/2026
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Sortie anticipée du plan de sauvegarde accélérée
23/02/2026
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Emeis_Slideshow_FY-2025_Sales- and-business-update_VF.pdf
23/02/2026
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Publicité sur les conventions réglementées en application de l’article L. 22-10-13 du Code de commerce
27/02/2026
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Nombre total de droits de vote et d'actions composant le capital social au 28/02/2026
04/03/2026
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Journée Internationale des droits des femmes : emeis renforce son engagement en faveur des 69 000 femmes de l’entreprise avec un programme dédié
À l’occasion de la Journée internationale des droits des femmes, le 8 mars prochain, emeis annonce le lancement d’un programme dédié à l’équité et à la reconnaissance en faveur des femmes. Baptisé « ELLES@emeis » cet engagement s’inscrit au coeur de la réalité du Groupe : 82 % des salariés d’emeis sont des femmes, soignantes, non soignantes, présentes dans tous les métiers du soin, de l’accompagnement, de l’hospitalité et des fonctions supports. Structuré autour de trois piliers : garantir une rémunération équitable, agir pour la condition des femmes et développer leurs talents, le programme traduit l’ambition du Groupe de faire progresser l’égalité dans les établissements et dans la société.
05/03/2026
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Code anticorruption Chine
12/03/2026
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Code éthique RSE Italie
18/03/2026
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Code Ethique et RSE Chine
30/03/2026
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Résultats 2025 : des objectifs dépassés
08/04/2026
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Evolution du Conseil d’administration de emeis
08/04/2026
(PDF, 0.24 Mo)
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Présentation résultats annuels 2025
08/04/2026
(PDF, 1.99 Mo)
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